2016年9月11日至13日，歌瑞森“珠峰行动”第一期实力开营。50位百万级以上团队领袖齐聚大美黄山，会当凌绝顶，一览众山小。历时三天三夜封闭式高级培训，聘请世界500强资深讲师倾力讲解、北大清华特聘专家强力加盟，用高管级培训课程打造歌瑞森巅峰级管理班底，挑战行业最高峰!

三天三夜的超高端人才管理计划

培训中有竞争也有合作，有互动也有独立发挥，但不可否认的是，每一位参加歌瑞森培训的合伙人都在锻炼中得到成长，在小组活动中学会成长，在头脑风暴中得到历练。在资深导师的引导下，歌瑞森50位大咖不断自我挑战，重新思考自己的发展路线。历经“管理行动课堂“与“个人影响力的打造”千万级课堂教学实践双剑合一，合伙人们学会了重新定位个人角色、重新思考歌瑞森事业高度与人生规划，活动结束后还诞生了十名“珠峰行动”的优秀学员，她们在激动的泪水中接受台下的姐妹们热烈的掌声洗礼，开启崭新的歌瑞森珠峰挑战，开启了成为高职业度团队领军人的第一扇大门。

得分最高的学员是来自大钱团队的陶春玲，不仅获得了歌瑞森优雅集团颁发的高端人才培训管理计划结业证书，还获得了著名主持人汪涵亲笔签名书《有味》1本!

2015年的歌瑞森是非职业人才的天下

歌瑞森创始人帅妈说：“2015年的歌瑞森是非职业人才的天下，我们说来说去多半是某某宝妈、某某草根加入歌瑞森然后成功逆袭人生，赢得人生第一桶金，获得财务自由、人格独立·······而进入2016年以后，随着微商发展快速步入正轨，受到国家认可、政策支持和传统行业巨头青睐后，越来越多职业精英、企业老板、金融人才、高知人才看懂微商，加入歌瑞森。这样一群高素质高能力人才加入歌瑞森后，必然会让歌瑞森的发展进入新的阶段，更加专业化、制度化、系统化，更高效率、更具执行力。2016年，抢人才抢市场的阶段，你必须现在、立刻、马上行动!”

只有勇者才能征服珠峰

在歌瑞森公平、公开、公正的“可超越性”制度下，层级越高、加入时间越久并不代表收入和收获越多，只有业绩和能力才意味着一切。“不要让领头羊的身份成为一种虚荣而沉浸其中浑然不知，没有做好团队管理反而成为团队所累。”这也是此次“珠峰行动”举办的根本目的。因为在攀登行业珠峰的道路上，只有团队作战，才能取得事业共赢，而一个团队最离不开的就是优秀领导人，如果你对团队不付出、不努力、不学习，作为团队领头羊却无力承载团队使命，不用你自请下台，自然会有能者上位!只有勇于挑战，甘愿付出，善于学习自省的人才能成为珠峰挑战的成功者。

当挑战行业巅峰、拓宽人生格局变成本能，那么这个企业一定会和它的合伙人一起蒸蒸日上，成为行业标杆。

正如一位参加这场培训会的大咖说的：“当很多公司在叫你如何卖货，如何躺在床上刷屏就把钱赚了的时候，歌瑞森一直致力于培养所有合伙人的理念、眼光、格局、信念、爱的能力以及领导力·····一个好的品牌不是能让你一夜暴富，而是让你从蜕变自己、挑战自己开始，把你带上人生精彩的舞台，走向更广阔的天地!这就是歌瑞森与普通微商的区别。”

“珠峰行动”是歌瑞森新微商时代的起点

经过三天的封闭式训练，50位大咖脱胎换骨，顺利结业，成为歌瑞森新型微商人才。一场活动的结束，更是一下段旅程的起点，这不是巅峰，更不是终点。珠峰行动”的启动预示歌瑞森新微商时代的开启。这是歌瑞森优雅之路的有又一个新起点。

歌瑞森认为“优雅于女人，永远是一个没有终点的进行时!”歌瑞森认为优雅是女人一生的事业，事业让女人更优雅，歌瑞森将始终秉承“创造优雅，传递优雅”的企业使命，向着新型微商企业发展，向着百年优雅企业和国际知名女性品牌的目标进发。

就像汪涵在2016年歌瑞森年中峰会上说的那样：歌瑞森这是一群非常了不起的追梦人。未来一定会越来越好，天天向上!